大中矿业：双轮驱动铸就增长引擎，绿色转型引领矿业未来

2024年4月18日，大中矿业发布2024年年度报告，公司全年实现营业收入38.43亿元，净利润7.51亿元，每股收益0.51元/股。这份亮眼的成绩单，不仅彰显了公司在复杂市场环境中的稳健经营能力，更勾勒出其以铁矿为基、锂矿为翼，向绿色智能化转型的清晰战略蓝图。

值得注意的是，2024年是大中矿业首次实施年内两次分红的一年，公司分别于于今年十月完成实施10派1元现金分红，并拟进行10派2元年终分红。公司实施高频次分红，既积极响应了当前政策导向和市场投资偏好，也体现了上市公司主动持续回报投资者的初衷，向资本市场传递了信心，有助于更好地吸引长期价值投资者。

铁矿主业稳中提质，全产业链自营巩固行业龙头地位

作为国内独立铁矿采选领域的领军企业，大中矿业始终以资源优势为依托，以技术创新为驱动，持续巩固行业龙头地位。公司拥有经国土资源管理部门备案的铁矿石资源量6.90亿吨，采选核定产能约1480万吨，铁精粉设计产能约640万吨/年，硫铁矿资源量7085.41万吨，配套150万吨原矿产能，资源储量在业内稳居第一梯队。2024年，公司铁精粉产量达376.66万吨，较上年同期增产2784万吨；随着内蒙区域球团厂恢复满产运行，全年球团产量达105.01万吨，产能释放成效显著。

当前，需求复苏已成为驱动钢铁行业发展的核心动能，作为行业领军企业，大中矿业精准把握政策机遇，锚定“增储上产”核心战略，通过现有铁矿产能持续技改扩产、提高铁精粉品质，在保障现有生产体系高效运行的基础上，系统推进矿山深部及外围地质勘探，成功完成安徽矿区新增1.74亿吨铁矿资源的备案工作。

在资源保障方面，大中矿业加大现有矿权深部及外围勘探力度，通过精细化勘探作业，不断拓展资源储备空间，为中长期产能提升奠定坚实基础。凭借二十余年深耕矿业积累的丰富经验，公司构建了涵盖矿山勘探、采选、冶炼及管理的全产业链自营体系，实现采矿、选矿、冶炼等核心环节自主可控。这一模式不仅保障了原料自给自足，更形成了显著的成本控制优势——2024年铁精粉单位销售成本低至370.62元/吨，处于行业低位，而毛利率高达57.86%，远超同行平均水平，凸显了强大的市场竞争力和抗风险能力。

锂矿赛道加速突破，新能源战略开启第二增长曲线

在“两新”政策推动下，新能源汽车渗透率加速提升至47.6%，远超2024年初预期。2024年中国碳酸锂需求85万吨，同比增长44%，预计2025年，动力电池及储能驱动新能源汽车产销量增速超20%，渗透率突破50%，带动碳酸锂需求进一步上升。在“双碳”目标下，新能源产业作为战略性新兴产业和实现“双碳”目标的基础产业，其下游如新能源汽车、储能等领域崛起显著拉动碳酸锂需求，行业持续发展将为上游原材料创造稳定增长空间。

面对新能源产业的蓬勃发展，大中矿业前瞻性布局锂矿赛道，全力打造第二增长曲线。2024年，公司在湖南、四川两地的锂矿项目取得突破性进展：湖南季祝山锂矿首采区通天庙矿段完成储量评审备案，查明矿石量4.9亿吨，平均品位0.268%，Li₂O矿物量131.35万吨，储量折算约324.43万吨碳酸锂当量，同时伴生钨、锡、铌、钽、铷等有价金属，根据《矿产资源储量规模划分标准》（DZ/T0400-2022）的规定，已属于大型矿产资源储量规模，跻身全国锂矿企业前列。值得一提的是，公司的四川加达锂矿具备大-超大型矿产资源潜力，首采区探矿工作圆满完成，正加速推进储量评审及探转采手续，为后续规模化开发奠定基础。

在锂矿开发过程中，公司充分发挥产业能力优势，创新应用多项前沿技术：在采矿设计中率先引入全断面硬岩隧道掘进机（TBM）施工技术，大幅缩短项目建设周期；选厂选址聚焦低海拔、交通便利区域，有效克服复杂气候环境影响，实现全年连续生产；率先采用强磁预选工艺选别锂云母精粉，显著降低生产成本。

这些创新举措，不仅提升了项目建设效率，更增强了锂矿业务的成本竞争力，为公司快速扩张产能、抢占新能源材料市场先机提供了有力支撑。未来，随着锂矿项目陆续投产，新能源业务将逐步成为公司新的利润增长曲线，助力公司构建“铁矿+锂矿”双轮驱动的多元化发展格局。

绿色转型持续推进，低碳实践绘就可持续发展蓝图

在“双碳”目标引领下，大中矿业通过智能化升级与低碳技术应用，打造行业领先的绿色矿山典范，同时正式发布第二份《环境、社会及公司治理（ESG）年度报告》，通过数据化呈现与案例化解析，全面展现了公司在可持续发展领域的战略布局与实践成果。

大中矿业以“绿色矿山、责任矿企”为核心战略，构建全流程生态屏障体系，2024年共投入环保专项资金1.15亿元，通过智能除尘设备与动态雾炮系统形成立体防护网，矿区粉尘浓度大幅下降；全年光伏绿电使用量达2,666.7万度，配合节能电机更换等技改措施，累计减少二氧化碳排放2.19万吨。

公司终秉持“开发矿业、造福社会”的初心，赋能社区发展，2024年公益捐赠791万元，重点支持兴学助教、抗洪救灾等领域；并联动供应链责任，将ESG标准纳入供应商准入体系，带动500余家合作伙伴开展低碳改造。

公司围绕矿山采选环节，持续推进“机械化减人、自动化换人”战略，全面提升矿山机械化、自动化、智能化水平。目前，选矿厂及矿井提升、运输、通风、排水系统已实现全流程无人值守智能调度，采矿装备全部采用国际先进设备，并率先将盾构机应用于矿山井下施工，构建了“生产装备现代化、生产过程自动化、运营管理信息化、数据管理网络化”的智慧矿山体系，达到国际先进水平，为安全生产和高效运营提供了坚实保障。

在低碳发展实践中，公司高度重视绿色矿山基地建设，将环保理念贯穿矿山规划、建设及运营全过程，累计投入资金用于生态修复、污染防治等环保工程。值得一提的是，公司成功打造了大中矿业工业旅游景区和安徽金日晟铁矿文博园两座国家3A级工业旅游景区，实现了绿色矿山与工业旅游的深度融合，为传统矿业转型升级提供了可复制的示范样本。